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校领导班子和领导干部作述职报告 接受民主测评
时间:2015-03-25 16:54:02来源:组织部点击:

西电新闻网讯(通讯员 王晋)3月23日下午,西安电子科技大学在北校区大礼堂召开2014年度校领导班子和领导干部年度考核及干部选拔任用“一报告两评议”民主测评大会,全体校领导、校长助理、校党委委员和纪委委员、正高职称人员、部分教代会代表和党代会代表、市级以上人大代表和政协委员、民主党派负责人、侨联负责人、离退休党委委员、学生代表及处级干部200余人参加了大会并进行了民主测评。与会人员还对全校处级单位和处级干部进行了民主测评。

会上,学校党政领导陈治亚、郑晓静、龙建成、郝跃、陈勇、杨银堂、张培营、李建东、蒋舜浩、刘延平依次作了个人述职报告。党委书记陈治亚代表校党委就2014年度处级干部选拔任用工作情况做了报告。校长助理高新波、郑大远参加了会议。

民主测评开始前,陈治亚要求与会代表要尊重并行使好自己的民主权利,全面、客观、公正地作出评价,并请大家多提建设性意见。他希望广大教师、干部们能更加积极主动地参与到干部民主推荐、民主评议和民主监督中,促进干部履职尽责,关爱干部锻炼、成长,用大家的眼界、胸怀、责任心和判断力,进一步提升学校治理水平。

据介绍,领导班子考核内容为思想政治建设、领导能力、工作实绩、党风廉政建设等四个方面。其中“思想政治建设”主要考察政治方向、执行党委领导下的校长负责制等方面的情况;“领导能力”主要考察科学决策、管理驾驭、改革创新、依法治校、校园稳定、突发事件防范和处置能力等方面的情况;“工作实绩”主要考察完成目标任务、学校整体发展状况、党的建设等方面的情况;“党风廉政建设”主要考察作风建设、落实党风廉政建设主体责任、监督责任、校务公开、民主监督等方面的情况。

领导干部考核内容为德、能、勤、绩、廉等五个方面。其中“德”主要考察干部的政治态度、执行党委领导下的校长负责制、道德品质、坚持原则等方面的情况;“能”主要考察干部政策水平与工作思路、组织协调与决策、抓班子带队伍等方面的情况;“勤”主要考察干部管理精力投入与工作作风等方面的情况;“绩”主要考察干部完成年度任务、解决重大问题、注重长远建设等方面的情况;“廉”主要考察干部廉洁自律和履行廉政职责等方面的情况。

“一报告两评议”即学校党委报告干部选拔任用工作情况,包括选拔任用干部总体情况,创新选人用人措施和办法、建立健全干部选拔任用和监督机制情况,整治用人上不正之风情况,存在的主要问题和改进措施等,教职工对学校党委干部选拔任用工作和对2014年度新提拔的处级干部进行民主评议。

据了解,学校和各分党委(党总支)结合民主生活会分别采取座谈征求意见、个别谈话、设意见箱等方式听取了教职工对校、处领导班子和班子成员的意见,并向班子成员进行了反馈。学校还在校园网上公布了校领导班子述职报告,在南北校区办公楼公布了校、处领导班子和领导干部年度总结报告,接受师生监督和提出意见、建议。

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校领导班子和领导干部作述职报告 接受民主测评
发布时间:2015-03-25 16:54:02来源:组织部点击:我要评论: ()

西电新闻网讯(通讯员 王晋)3月23日下午,西安电子科技大学在北校区大礼堂召开2014年度校领导班子和领导干部年度考核及干部选拔任用“一报告两评议”民主测评大会,全体校领导、校长助理、校党委委员和纪委委员、正高职称人员、部分教代会代表和党代会代表、市级以上人大代表和政协委员、民主党派负责人、侨联负责人、离退休党委委员、学生代表及处级干部200余人参加了大会并进行了民主测评。与会人员还对全校处级单位和处级干部进行了民主测评。

会上,学校党政领导陈治亚、郑晓静、龙建成、郝跃、陈勇、杨银堂、张培营、李建东、蒋舜浩、刘延平依次作了个人述职报告。党委书记陈治亚代表校党委就2014年度处级干部选拔任用工作情况做了报告。校长助理高新波、郑大远参加了会议。

民主测评开始前,陈治亚要求与会代表要尊重并行使好自己的民主权利,全面、客观、公正地作出评价,并请大家多提建设性意见。他希望广大教师、干部们能更加积极主动地参与到干部民主推荐、民主评议和民主监督中,促进干部履职尽责,关爱干部锻炼、成长,用大家的眼界、胸怀、责任心和判断力,进一步提升学校治理水平。

据介绍,领导班子考核内容为思想政治建设、领导能力、工作实绩、党风廉政建设等四个方面。其中“思想政治建设”主要考察政治方向、执行党委领导下的校长负责制等方面的情况;“领导能力”主要考察科学决策、管理驾驭、改革创新、依法治校、校园稳定、突发事件防范和处置能力等方面的情况;“工作实绩”主要考察完成目标任务、学校整体发展状况、党的建设等方面的情况;“党风廉政建设”主要考察作风建设、落实党风廉政建设主体责任、监督责任、校务公开、民主监督等方面的情况。

领导干部考核内容为德、能、勤、绩、廉等五个方面。其中“德”主要考察干部的政治态度、执行党委领导下的校长负责制、道德品质、坚持原则等方面的情况;“能”主要考察干部政策水平与工作思路、组织协调与决策、抓班子带队伍等方面的情况;“勤”主要考察干部管理精力投入与工作作风等方面的情况;“绩”主要考察干部完成年度任务、解决重大问题、注重长远建设等方面的情况;“廉”主要考察干部廉洁自律和履行廉政职责等方面的情况。

“一报告两评议”即学校党委报告干部选拔任用工作情况,包括选拔任用干部总体情况,创新选人用人措施和办法、建立健全干部选拔任用和监督机制情况,整治用人上不正之风情况,存在的主要问题和改进措施等,教职工对学校党委干部选拔任用工作和对2014年度新提拔的处级干部进行民主评议。

据了解,学校和各分党委(党总支)结合民主生活会分别采取座谈征求意见、个别谈话、设意见箱等方式听取了教职工对校、处领导班子和班子成员的意见,并向班子成员进行了反馈。学校还在校园网上公布了校领导班子述职报告,在南北校区办公楼公布了校、处领导班子和领导干部年度总结报告,接受师生监督和提出意见、建议。

责任编辑:李直
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